Während einerseits hauswirtschaftliche Betriebe einen Mangel an geeigneten Auszubildenden und Fachkräften im Beruf Hauswirtschafterin bzw. Hauswirtschafter äußern, suchen andererseits Geflüchtete eine Ausbildungs- bzw. Arbeitsstelle. Es stellt sich die Frage, welche Faktoren hilfreich sind, um die Interessen der Betriebe und der potenziellen Arbeitnehmenden zusammenzubringen ¬ und zwar aus der Sicht der Geflüchteten.
Genau hier setzt eine Studie der Universität Paderborn an (siehe auch Informationsblatt) mit dem Ziel, konkrete Handlungsempfehlungen zu entwickeln. Gesucht sind geflüchtete Auszubildende oder Schülerinnen und Schüler sowie Abbrecherinnen und Abbrecher im Bildungsgang Hauswirtschafterin/Hauswirtschafter.
Weitere Informationen:
· Flyer
· Infoblatt für Betriebe
